不怪柳石堂聽了要裁員的話以後就大驚失色。
只是因爲作爲他自己的管理方式之一,柳石堂向來都是人情練達長袖善舞的,在他自己看來,廠裏的每一個人都是有用的。
儘管他們每一個人都有這樣那樣的問題和缺點,但是他們都是有用的人啊,而且當前廠裏不少人都是幹了好幾年了,無論是出於感情還是工作角度,他都不願意讓廠裏的任何一個人離開的。
“我們廠裏的人都是幹了很多年的,他們的技術都很好,廠裏離不開他們...”
柳石堂的話說的斬釘截鐵的,他有這樣的底氣。
別的不說,就單說現在廠裏的情況如此不好但是大家都還在堅守,這對於柳石堂來說就是一個莫大的安慰,道理很簡單,患難見真情!
“阿鈞你是不知道,我們廠裏的情況可是不好!大家都知道廠裏遇見了困難,但是大家都是不離不棄,這份情我得承着,人家在困難的時候支持了我,總不能我一回頭就把人開除了吧?”
“不行不行,這不符合我做事情的原則!”
柳石堂說的很是認真,但是柳鈞確實知道他這個便宜老爸說的話是半真半假的。
一個人情練達的人最懂的就是審時度勢了,看人識人也算是他尤爲厲害的地方,在這種情況下你說他捨不得廠裏的員工?這可能不?
“人肯定是要裁撤的,第一,因爲我們上了新設備以後就用不上那些人了!”
“第二,這纔是最關鍵的,那就是..對於那些做事情不用心又不求上進的人,裁撤了以後好處遠遠大於壞處!”
“爸,決定是我做的,如果你認爲這樣的事情有難度,那我可以去做!反正我和廠裏的不少人都是不熟的!有些話你不好去說但我可以說...”
柳鈞笑着說道:“而且這樣做還有一個好處,我在前頭衝鋒陷陣你在後頭壓陣,真要出了問題的話你再出面解決!如此一來你也不用擔心我會搞出不可收拾的爛攤子...”
“算你小子還有些做事的章法!但這個事情不能按照你的想法處理,要按照我的想法解決!你給我一個月的時間,我不會把事情處理好的..你呀,現在最重要的事情就是處理好新設備事情!”
柳石堂馬上就做了決定:“設備雖然是你自己花錢買的,但是...廠裏的人對於這個事情的議論可是不少!”
“無論如何,咱們得儘快把設備安裝調試完成,然後再說下一步的計劃..”
面對柳石堂的意思柳鈞則是表示設備的事情可以延後處理。
“設備已經在廠裏了早一天或者晚一天對我們的影響不大!我覺得,難道現在最應該解決的問題難道不是廠裏的困難嗎?我人還沒到廠裏就聽見了不少的流言蜚語……”
柳鈞看着柳石堂:“說廠裏現在接了一個大單子但是完成了...好事變壞事廠子因爲這個單子的影響說不定都要破產清算了...”
“還有人說,現在廠裏的經營困難,馬上連工資都發不出來了...”
“更有人說爲了保持廠裏的正常運轉,說你都要賣房了...”
“現在事情已經這麼嚴重了嗎?”
柳石堂聽完以後有些瞠目結舌的,咋的,人纔回來就已經把廠裏的情況全部掌握了?
情報工作做的這麼好的嗎?
“事情沒有你說的那麼嚴重...”
柳石堂的話一句沒有說完就看見了柳鈞的眼神,就是那種‘你編你繼續編”的眼神,雖然柳石堂不懂這個梗,但是他知道柳鈞眼神的意思是什麼,所以....
“咳咳,廠裏確實有些問題,但是問題絕對沒有你想象中的那麼嚴重...”
“好吧,確實挺嚴重的!既然你都聽見風聲了那我就給你好好說道說道...”
前進廠的困難其實很簡單,總結起來就是幾個事情。
設備老化、產品樣式老化、人員結構老化、人員思想固化!
以上種種都是客觀存在的問題,但實際上最大的問題只有一個,那就是...廠子太小了管理也非常的落後。
全國各地像是前進廠這樣的小廠子有很多,大家都趕上了時代的發展機遇也喫到了時代的紅利,但是走到今天爲止這些廠子都和前進廠一樣面臨着重大的選擇!
而給他們的選擇只有兩條路可以走
第一,升級設備引入專業的管理人才用新制度和新方式去經營廠子,最終的目的是實現產業的升級迭代和技術的更新,最後跟上時代的發展脈絡,然後成爲新時代的企業。
第二,自我淘汰,把廠子賣給有興趣經營的人,然後拿着現金離場。
看起來,對於大部分人來說第二種方式是最好的選擇。
但實際上,很多人都會選擇第一種方式,無他,因爲對於很多人來說廠子就是他們的命!就是他們的根,就是他們的全部心血,是他們的孩子!
哪怕是到了最後一刻,他們都不會放棄自己的孩子,拼盡全力砸鍋賣鐵,進行最後一搏!
本質上,柳石堂也是這樣的人!
當前,前進廠接了一個大訂單,如果這樣的訂單順利的話那麼就會給前進廠帶來巨大的收益,這個收益足以保證前進廠度過當前的難關,雖然不能解決本質上的問題,但絕對能緩一大口氣。
但是單子在交付的時候出現了問題,材料的硬度和強度都達標了,但是,製造出來的零部件遍佈沙眼。
這種情況把廠裏的老師傅們都急的團團轉,集合了全場的人攻克了好幾天但是都沒有解決好,後來大家都開始發動自己的關係找人援助,但前進廠畢竟只是個小廠子,所以找來找去最後也沒有辦法真正的解決問題。
眼看着交貨的時越來越近,但是問題依然存在,這讓柳石堂喫不下飯睡不着覺的。
在原劇中柳石堂忽然中風,和這件事情也脫不了干係!
“兒子,這個問題我已經找了很多人了但都表示無法處理!”
“我都想好了,要是這個問題真的無法處理的話,那麼我就直接申請破產...”
“廠裏的事情和你沒有任何的關係,你放心不管以後你是想要去德國還是留在國內生活,不管咱家的廠子是好是壞,我都會給你留足以後要用的錢...”
“不讓你喫苦,這是爸爸對你的承諾!”柳石堂最後一句話說的斬釘截鐵非常堅定。
這番話任何一個人聽了都會感動,柳鈞自然也是一樣,他又不是什麼鐵石心腸的人。
何況老柳從血緣上說是他的父親,這有些事情啊,說多了都是解釋。
“問題我已經知道了,如果放在德國的話肯定很容易就能解決了!”
“但是放在國內的話……”
“兒子,放在國內會如何?是不是很難解決沒辦法了?”柳石堂趕緊詢問。
“在國內的話也是能解決的,而且也不難!畢竟我是有技術在身的人,對別人來說或許是很難的事情,但對我來說完全不是問題,我可以搞定...”
柳鈞笑了笑說道;“算算時間,如果三天之內把問題處理好,然後加班加點的開始工作,應該是能趕上工期和交貨時間的!”
“如此,咱們也不用說什麼破產的事情了,不僅不用破產了而且說不定還有新的發展機會!這也是我引進了新的設備的最核心的緣故...”
“未來十幾年絕對是我們國家機械行業發展的黃金時代,只要抓住了這樣的機會,騰飛不在話下!”
柳石堂聽了這話瞬間就激動了起來,他一把抓住柳鈞的手說道:“兒子你說真的?真能很快就處理好?你是不知道爲了這個事情我頭髮都急白了……”
“太好了真的太好了,兒子你幫了你爸大忙了...”
柳石堂有足夠的理由激動,兒子回來了,還能順帶着解決廠裏最嚴重的問題。
這對他這個做父親的做廠長的人來說,絕對是雙喜臨門的大好事啊!
“先不要着急高興,這纔是萬里長征的第一步,只有這一步走好了才能說以後的事情!還有,不要忘記了剛纔答應我的事情!爸,我既然要去廠裏做事情還是需要要一個正經的身份...我就當個技術顧問好了吧?”柳鈞笑着說
道。
“可太好了,不如這樣,你也不要當什麼技術顧問了,就直接當個技術副廠長豈不是更好。”柳石堂說道。
“我都可以,具體的看你安排,管理上我不插手,我只做自己擅長的技術!”
柳鈞這話一出柳石堂心中更加高興了,因爲之前他還擔心兒子柳鈞到了廠裏以後用德國的那一套管理模式會造成很大的問題呢!
德國的管理制度肯定是好的,但與此同時,也要考慮實際的國情啊!
橘生淮南則爲橘生於淮北則爲枳,在其他地方用的很好的辦法在這裏未必行得通!
但現在好了,他主動說自己的不插手管理,這是非常好的事情,以後廠裏他日常管理和銷售,至於技術全部交給兒子柳鈞,這就非非常好了。
柳鈞也開心,原因很簡單,得罪人的事情讓柳石堂去做就好了,他省事兒了。
第二天,柳石堂到了廠裏以後就召開了一個員工大會,在會議上他說知道瞭解決當前困境的辦法。
在大家的追問下他這才說道,這個辦法就是,他的兒子柳鈞從德國帶回來了技術,而這個技術就可以解決當前這個大訂單的問題,最重要的是,不僅能解決問題,還能趕上工期交貨,這就非常厲害了!
柳石堂說完以後現場響起了熱烈的掌聲,大家知道,廠裏有久了也就是他們的未來有保障了,這比什麼都強!
“太好了廠長,我早就說了該給柳鈞打個電話問問的。。。
“現在大家也都看見了,柳鈞一回來問題就解決好了,我們早就應該找柳鈞的……”
“可不是!大博士畢竟是大博士,咱們整個行業內都找不到幾個人有博士厲害的...”
一時間下面的人都在七嘴八舌的討論,本來廠裏的人也不多,擠在一個小辦公室裏嘰嘰喳喳的就非常吵鬧,大家都在說什麼全部被柳石堂聽了進去....
當大家討論的差不多了,柳石堂這才繼續說道:“我知道大家都很激動,但是大家先不要激動……”
“因爲還有更重要的事情要向大家宣佈!那就是關於柳鈞的……”
“他從德國回來了,但能待多久誰都不知道!不過這個沒關係,爲了新設備的運轉也爲了廠裏未來的發展,我已經同意讓柳鈞進入廠裏擔任副廠長的職務!他這個副廠長只管一件事情,那就是整個廠裏的技術發展和革新!”
“新設備是我們廠裏的命脈和未來發展的趨勢,只有把新設備利用起來才能接更大的訂單賺更多的錢!”
“但是同志們,我也請大家清楚的認知一件事情,那就是這個時代是在飛速發展的,無論是技術還是設備都是在不斷更新換代當中的,而作爲使用這些機械的人更要順應時代的發展去提升自己!”
“所以,在新設備安裝完成以後我會在全場發起一個技術比拼,然後把最優秀的人放在新車間去!人家都說人盡其才物盡其用,我們不僅要想更要去做!”
“請大家做好準備!”
“同時我也要告訴大家一件事情,那就是老生產線遲早都會被淘汰,如果大家不跟上時代的步伐,那麼在老機器被淘汰了以後我們又該何去何從?這不是危言聳聽而是有真實案例的...”
“話說到這裏,剩下的就要靠大家去思考了……”
柳石堂的話說完了,然後現場鴉雀無聲,和剛纔的喧鬧形成了鮮明的對比!
如果說,剛纔大家的狀態是激動的話,那麼現在的狀態就是憤怒了!
沉默沒有持續太久,馬上就有人問了句大家都想知道的話題。
“柳廠長,你這話的意思是不是可以這樣理解,那就是如果無法通過新設備的使用考覈,我們這些人就有可能會被淘汰對不對?”
“就是啊柳廠長,你這話到底是什麼意思麼!”
“給我們說清楚啊,讓我們提前有個心理準備!免得到時候措手不及的!”
一時間大家七嘴八舌的開始說了起來,柳石堂重重的敲了敲桌子,然後看着大家說道:“時代在發展我們也需要改變思維,別說是你們了,就是我自己也有被淘汰的可能!”
大家聽完以後臉上的表情非常精彩,真可謂是,人生百態....